8月4日，记者从广西幼儿师范高等专科学校了解到，截至6月，广西首届免费男幼师已有92%到幼儿园工作，其中七成进入了城市的幼儿园。

（8月5日《南国早报》）

在女幼师几乎“一统天下”的背景下，幼儿园缺乏“阳刚之气”已成为不争的事实。正是这个原因，从2013年起，广西开始实施“免费学前教育专业两年制男生”培养计划，每年计划招生100人。截至6月，首届免费男幼师毕业生89人中有82人已签约就业，初次就业率为92.13%，高于该校平均就业率，这也说明男幼师已经得到了一些幼儿园的认可。可以说，由于男性自身的特点，男幼师能使幼儿的性格全面发展，对促进幼儿性别角色的形成大有裨益，而且对孩子的思维方式、处理问题的方式等方面的培养都具有很大影响，这些都是摆在台面上的先天优势。

然而，让男幼师成为幼儿园一道风景，全社会还需给予多方面关爱。一是多数幼儿园及家长仍持有偏见，认为其不能够胜任保教结合的幼儿园工作，特别是受社会上男老师骚扰女生频发的舆论影响，一些家长对男幼师特别在意，这些都是需要公众切实转变的传统观念；二是偏低的经济地位和社会地位，不能够满足男性追求事业成就的心理需求，在一定程度上引发了男性幼师这一特殊群体缺乏、流失现象的发生，因此应该对症下药，提高男幼师的工资待遇等，让他们得到社会的尊重；三是国家教育部门还应加强对男幼师的培养力度，让他们真正掌握幼儿工作技巧，找准职业价值的基点，强化他们的“职业认同”等。