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果断干练是儿时对那些个成人或干部仰慕之主要理由,一直信奉果断、干脆,很少拖泥带水,“不”也就常常挂在口边,可最近的一些管理书籍让我对二十多年来常说的“不行”、“不好”、“不要”、“不可以”之“不”字系列产生
标签:回绝,拒绝,说不 类别:管理策略 浏览次数:2015次
教育部发布《幼儿园园长专业标准》征求意见稿
教育部近日发布《幼儿园园长专业标准》征求意见稿,意见稿提出,一名合格的幼儿园园长,要践行职业道德规范,立德树人,关爱幼儿,还应尊重幼儿教育规律,防止和克服幼儿园教育出现小学化倾向。 意见稿指出,园长是
标签:幼儿园园长.园长专业标准.园长专业标准意见稿 类别:园长研修 浏览次数:2015次
努力以教育家精神提高园长课程领导力
拓展视野,不断提高对课程领导力的认识 20世纪90年代以来,科学技术突飞猛进,教育要适应经济全球化、世界一体化、知识革命化的趋势,必须培养学生适应和引领未来社会发展的能力。许多国家纷纷进行课程改革,校
标签:教育家精神,园长领导力,课程领导力 类别:园长研修 浏览次数:2015次
园长让位 家长挑刺
昨天,杭州大关苑实验幼儿园的园长王连“退居二线”,,除了财务,整个幼儿园的工作由三位学生家长沈家亦、郑德雄和李章梅主持。三位家长被推选出来当一天“嘉宾园长”,分别就行政、教学、后勤分了工,任务是体验一下幼儿园的..
标签: 类别:新闻资讯 浏览次数:2007次
完美蝶变——给园长引领团队几条“鱼”的建议
第一条: 授人以鱼:让员工获得基本的生活保障。 第二条: 授人以渔:教会员工做事情的方法和思路。 第三条: 授人以欲:激发员工追求自我实
标签:蝶变,团队,凝聚力 类别:队伍建设 浏览次数:2000次
不可思议,园长管理幼师团队的最重要工具竟然被无视了
管理幼师团队是一个挑战,我们花了很多时间,希望能够做到让整个团队在很短的时间内就能聚齐。尽管电话会议、网络会议等等都非常重要,然而在园长们的百宝箱里,最重要的一个工具恰恰是最简单的面谈,也就是园长自己和团队里的
标签:团队,面谈,沟通 类别:队伍建设 浏览次数:1999次
“无声胜有声”的园长管理策略
幼儿园的团队是以女性为主体的,女性既好管理,又不好管理。好管理体现在女性心思敏锐,感应能力较强;不好管理体现在女性脸皮薄,如果老是说教,则容易引起反感。若管理者能恰当地运用动作提示法、情感感染法、人际调
标签:无声胜有声,园长管理,动作提示法 类别:管理策略 浏览次数:1991次
园长管理三部曲(中)
【二】情理——赋管理以宽度 “感人心者莫乎于情”,在幼儿园这个女性群体中,情感的交融是形成和谐、奋进、具有强大凝聚力团队的基本保证,所以,作为一园之长,我做到了两点: 1.身正示范。我不仅是管理
标签:管理三部曲,园长管理,赋管理以宽度 类别:管理策略 浏览次数:1987次
幼儿园园长如何树威信
一个团队有活力有干劲,取决于管理。管理的好坏,取决于领导是否有威信。威信能改变他人行为与心理,威信的高低,也就决定了这个领导能发挥多大的领导功能。那么,在幼儿园这个团队中,园长又该如何树立自己的威信呢? 一、靠德立威 园长的“官职”不高,但手下却有着三四十个老师,四五百个
标签:园长威信,树立威信,园长魅力 类别:管理策略 浏览次数:1983次
如何成为一名称职的园长
作为园长,你的工作很繁琐,但当你打算把跟幼师面谈这件事从日程上剔除的时候,请仔细考虑下面4条。 1.这是时间投资,而不是浪费时间。 园长们不愿意跟幼师一对一沟通,最大的一个原因是他们没有时间
标签:园长管理,园长沟通,幼师面谈 类别:管理策略 浏览次数:1982次